PhotoRobot - 기업 컴플라이언스 선언문
본 문서는 PhotoRobot - 기업 컴플라이언스 선언문(버전 1.0) — PhotoRobot 에디션(uni-Robot Ltd., 체코)입니다.
uni-Robot Ltd.(브랜드명 PhotoRobot으로 사업 운영)
Vodičkova 710/31
110 00 Prague 1
Czech Republic
1. 선언문의 목적
본 기업 컴플라이언스 선언문은 적법하고 윤리적이며 책임 있는 기업 활동에 대한 uni-Robot Ltd.(이하 “PhotoRobot”)의 원칙과 약속을 설명합니다.
PhotoRobot은 관련 법규를 완전히 준수하고, 국제적으로 인정된 윤리적 기업 행동 기준에 따라 사업을 운영하기 위해 최선을 다하고 있습니다.
본 선언문은 PhotoRobot을 대표하여 활동하는 모든 임직원, 계약자, 경영진 및 비즈니스 파트너에게 적용됩니다.
2. 법규 준수
PhotoRobot은 다음을 준수하여 사업을 운영합니다.
- 체코 공화국의 관련 법률
- 유럽연합 규정(GDPR 포함)
- 국제 무역 및 수출 통제 규정
- 관련 세무 및 회계 규정
- 고객 및 파트너에 대한 계약상 의무
컴플라이언스는 선택적 목표가 아니라 기본적인 운영 요건으로 간주됩니다.
3. 윤리적 기업 활동
PhotoRobot은 다음 사항에 대해 무관용 원칙을 유지합니다.
- 뇌물 및 부패
- 사기 및 재무 부정행위
- 경쟁 제한 행위
- 이해 상충
- 제품 또는 서비스에 대한 허위·왜곡 표시
사업상의 의사 결정은 투명하게, 정당한 상업적 고려에 근거하여 이루어집니다.
자세한 내용은 PhotoRobot 부패 방지 정책에 설명되어 있습니다.
4. 개인정보 보호 및 정보 보안
PhotoRobot은 다음에 따라 개인정보를 처리합니다.
- GDPR [규정(EU) 2016/679]
- 체코 개인정보 보호법
보안 및 데이터 보호는 다음을 통해 이행됩니다.
- 기술적·조직적 보호조치(TOMs)
- 내부 보안 거버넌스
- 체계적인 접근 통제
- 보안이 강화된 클라우드 인프라
자세한 내용은 다음 문서에서 확인하실 수 있습니다.
5. 인권 및 노동 기준
PhotoRobot은 국제적으로 인정되는 인권 원칙을 존중하며, 여기에는 다음이 포함됩니다.
- 공정한 근로 조건
- 차별 금지
- 평등한 기회
- 상호 존중하는 직장 내 행동
- 강제노동 및 아동노동 금지
회사는 체코 및 EU 노동법에 따라 운영되며, 안전하고 서로 존중하는 근무 환경을 조성하고 있습니다.
6. 이해충돌
임직원과 경영진은 개인의 이익이 회사의 이익과 충돌하는 상황을 피해야 합니다.
이해충돌 가능성이 있는 사안은 모두 공개하고 투명하게 해결해야 합니다.
7. 책임 있는 공급망
PhotoRobot은 공급업체와 비즈니스 파트너가 다음 분야에서 이에 준하는 기준을 준수할 것을 요구합니다.
- 법규 준수
- 윤리적 행동
- 부패 방지
- 데이터 보호
- 환경적 책임
이러한 요구 사항은 PhotoRobot - 공급업체 행동 강령에 보다 구체적으로 규정되어 있습니다.
8. 신고 및 내부고발
PhotoRobot은 컴플라이언스 관련 우려 사항을 내부적으로 신고하도록 장려합니다.
우려 사항은 경영진 채널 또는 다음 경로를 통해 제기하실 수 있습니다:
legal@photorobot.com
제보는 비밀이 보장되며, 제보자에 대한 보복은 없습니다.
9. 거버넌스 및 감독
컴플라이언스 감독은 회사 경영진이 담당합니다.
uni-Robot Ltd.의 대표이사가 기업 컴플라이언스와 거버넌스에 대한 최종 책임을 집니다.
대표이사:
Kamil Hrbáček
10. 검토 및 업데이트
본 기업 컴플라이언스 성명은 정기적으로 검토되며, 다음 사항을 반영하여 업데이트될 수 있습니다:
- 규제 변화
- 조직상의 변화
- 진화하는 모범 사례
최신 버전은 PhotoRobot Trust Center에서 공개적으로 확인하실 수 있습니다.